Leiderschap gaat niet
over een functie
Het gaat over hoe jij jezelf
leidt van binnenuit
Trajecten worden vaak (deels) vergoed via werk
Veel vrouwen die hier komen zijn slim, bewust en dragen veel verantwoordelijkheid.
Ze weten vaak heel goed wat er speelt.
En toch gebeurt het:
je blijft doorgaan terwijl je lichaam al signalen geeft
je houdt rekening met iedereen, maar minder met jezelf
je stelt gesprekken uit omdat de spanning oploopt
je neemt verantwoordelijkheid voor dingen die niet van jou zijn
Niet omdat je het niet begrijpt. Maar omdat echte verandering niet alleen in je hoofd ontstaat.
Daarom begeleid ik een 2,5-daagse leiderschapsretraite waarin je ruimte maakt om patronen te herkennen en andere keuzes te maken, in je werk én in je leven.
Veiligheid als fundament. Aanwezigheid als kracht.
Dit verandert er na deze 2,5 dagen:
Je merkt dat je rustiger blijft, juist op momenten dat de druk toeneemt.
In gesprekken zeg je eerder wat gezegd moet worden, zonder jezelf te verdedigen of te verzachten.
Je voelt sneller wanneer je in oude patronen schiet zoals pleasen, alles zelf dragen of blijven doorgaan op wilskracht terwijl je eigenlijk een grens voelt.
In plaats van automatisch mee te bewegen, kun je even pauzeren en bewust kiezen voor wat voor jou klopt.
Je spreekt je grenzen helderder uit, ook wanneer gesprekken spannend worden of iemand dominant reageert.
Je blijft aanwezig in het moment, zonder jezelf klein te maken of dicht te klappen.
Verantwoordelijkheid dragen voelt lichter, omdat je niet langer alles zelf hoeft te dragen.
Situaties die eerder energie kostten, voelen anders omdat jij er anders naar kijkt en anders in handelt.
Herken je jezelf hierin?
Je draagt verantwoordelijkheid, formeel of informeel.
Je bent reflectief, scherp en gewend om veel zelf te dragen.
Je weet dat inzicht alleen niet genoeg is.
Dat leiderschap vraagt om iets dat dieper verankerd is.
Je voelt dat het tijd is om anders te staan.
Niet harder, bewuster of sterker maar wijzer, vanuit een innerlijke rust, vanuit aanwezigheid.
Dan is deze reis voor jou.
Deze retraite is niet bedoeld voor wie zoekt naar technieken of snelle oplossingen.
Wel voor wie bereid is om zichzelf werkelijk te ontmoeten.
Als jouw binnenwereld verandert, veranderd de buitenwereld met jou mee.
26, 27 & 28 juni 2026
Persoonlijke intake
Vooraf ontmoeten we elkaar in een persoonlijk gesprek.
Zodat jij met een heldere intentie aan deze dagen begint.
De retreate
Tijdens deze 2,5-daagse retraite (start vrijdagavond) stap je uit de drukte van alledag en ontstaat ruimte om stil te staan bij wat er werkelijk in jou speelt.
In een kleine groep (max. 6 vrouwen) ontdek je welke patronen jou niet meer dienen en leer je daar bewuster andere keuzes in te maken.
Integratie
Wat tijdens deze dagen in beweging komt, krijgt ook daarna ruimte om te landen.
Twee weken na de retraite ontmoeten we elkaar opnieuw in een online verdiepingssessie.
Daarnaast is er een besloten online groep waarin deelnemers met elkaar verbonden blijven.
Overnachting is niet inbegrepen.
In de directe omgeving zijn passende en zorgvuldig geselecteerde opties beschikbaar.
Herken je iets in wat je leest of voel je dat het je raakt?
Dan is de kans groot dat deze stap voor jou klopt.
In een kennismakingsgesprek onderzoeken we of dit moment en deze stap voor jou klopt.
PRAKTISCH
Deelname
€1295,-
(incl. btw)
Facturatie via organisatie mogelijk.
Veel deelnemers maken gebruik van een opleidingsbudget of (gedeeltelijke) vergoeding via hun werkgever.
Wat anderen zeggen
Meer stevigheid en balans, zonder hard te worden.
Tijdens het LIV traject leerde ik minder vanuit mijn hoofd te reageren en vaker ruimte te maken voor rust. Patricia laat je zien welk potentieel ontstaat vanuit die rust en hoe je onder druk toch aanwezig kunt blijven zonder te verharden. Ik ervaar meer stevigheid in mijn leiderschap én meer balans.
Kwaliteitsmanager zorg
Van willen naar doen: rust en helderheid in de praktijk
Bij Patricia ervaarde ik hoe ik onder druk niet op automatische piloot hoef te gaan. Er was al veel inzicht, maar zij bracht het naar toepassing: in gedrag, in keuzes en in contact. Ik ervaar meer rust en helderheid en dat werkt door in mijn werk als huisarts én daarbuiten.
Huisarts
Vergoeding via werkgever
Veel deelnemers volgen de LIV Leiderschapsretraite via hun werkgever of opleidingsbudget.
Organisaties zetten deze vorm van leiderschapsontwikkeling regelmatig in binnen thema’s zoals duurzame inzetbaarheid, leiderschap onder druk en persoonlijke ontwikkeling.
Wil je deelname bespreken met je leidinggevende of HR?
Je kunt hiervoor onderstaande voorbeeldbrief gebruiken.
Laten we kennismaken
Vul je gegevens in en ik neem z.s.m. contact met je op.
Abonneer nu!
Meld je aan voor onze nieuwsbrief en ontvang nieuws, events, artikelen en aanbiedingen als eerste in je inbox.
LEIDERSCHAP & DUURZAME INZETBAARHEID
LET’S LIV begeleidt leiders, teamleiders en professionals met verantwoordelijkheid om helder te blijven, grenzen te stellen en keuzes te maken die vol te houden zijn. Praktisch, ervaringsgericht en direct toepasbaar in het dagelijks werk.
Branding & Design door PUUR CREATIE | Copyright © 2025 LET'S LIV. Alle rechten voorbehouden.